燃える ２０１７春闘 第１０弾
常勤400円～1700円ベア
非常勤の時給10円ベアへ
全医労は2016年度の国家公務員賃金の引き上げを受けて、国立病院機構と昨年11月から3月9日まで5回にわたる団体交渉を実施。3月9日の団体交渉の結果、常勤職員の基本給は国家公務員に準じた賃上げ（医療職月400円～1700円）、非正規は一律時給10円の賃上げを4月から実施することを確認しました。
１．常勤職員のベースアップ（基本給で月額1700円～400円アップ）
国立病院機構 ２１歳看護師の初任給（医療職俸給表三 ５号捧）
名古屋市 ２２万５２８５円（＋1955円 地域手当15％込み）
大府市 ２１万７６５４円（＋1802円 地域手当6％＋初任給調整手当1万円）
豊橋市 ２０万１７７０円（＋1744円 地域手当3％込み）
国立病院機構 ３５歳看護師の給与（医療職俸給表三 61号捧）
名古屋市 ３１万３４９０円（＋920円 地域手当15％込み）
大府市 ２８万８９５６円（＋848円 地域手当6％込み）
豊橋市 ２８万 ７７８円（＋824円 地域手当3％込み）
国立病院機構 ５０歳看護師の給与（医療職俸給表三 121号捧）
名古屋市 ３７万５０１５円（＋460円 地域手当15％込み）
大府市 ３４万５６６６円（＋424円 地域手当6％込み）
豊橋市 ３３万５８８３円（＋412円 地域手当3％込み）
２．非常勤職員のベースアップ（全職種一律 時給１０円アップ）
助産師 １７００円（＋１０円） 薬剤師１５４０円
看護師 １６３０円（＋１０円） 技術職１４５０円（検査・放射線・ＰＴ・ＭＥ）
准看護師１３８０円（＋１０円） 技術職１３２０円（栄養士・歯科技工士）
保育士 １３８０円（＋１０円） 介護職１３００円
