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地域ケアユニオン☆これまでの活動

愛知県医労連は、県内すべての地域に個人組合員が集まる「ケアユニオン」を立ち上げ、
個人組合員を年間600人拡大する計画です。介護・医療職の仲間でつながりを持って、仕事の悩みを出し合い、要求実現につなげる場を作りたいと考え、愛知県内各地で活動を始めています。
定期的に開催する学習会では、労働者の権利、有給取得の義務化や新しい処遇改善加算について学習したり、仕事の悩みを出し合える「しゃべりば」で楽しく職場の情報交換を行っています。

緑区分会ニュース②

しゃべりば＆ミニ学習　９名参加
県内第1号の地域の個人組合員さんの集まりである、「緑区ケアユニオン」では、4/21結成総会後、6/4に会議を行い、7/30（火）に2回目のしゃべりばを開催しました。片平ふれあいセンターの和室で行い、9名＋赤ちゃんの参加でした。
自己紹介を行った後、有休や休憩・残業代など「あなたの権利守られてますか？」チェックを実施。その結果について「うちはパートは忌引き休暇が取れない。ボーナスも安い」「休憩は昼食を食べるのがやっと」「残業代が30分以上からしか出ない」など職場の状況を話し合いました。
働き方改革でどう変わる？
その後、働き方改革での法改正（有給休暇の5日付与義務化、正規と非正規間の不合理な待遇差の禁止）や、介護職の新たな処遇改善加算についてミニ学習を行い、疑問を出し合いました。今後は、「困った事例について意見交換ができるといい」「ハラスメントで辞めてしまった人も誘いたい」など、ケアユニオンでやりたい事を話し合いました。